Grad Dubrovnik raspisao osam natječaja za jačanje komunalno pomorskog i prometnog redarstva, prometa te mjesne samouprave

Grad Dubrovnik raspisao je osam javnih natječaja za prijam u službu u Upravni odjel za komunalne djelatnosti, promet i mjesnu samoupravu, čime nastavlja sustavno jačati kapacitete komunalnih gradskih službi u skladu s rastućim potrebama grada i njegovih građana. Ukupno se u službu planira primiti 15 novih službenika i službenica, od toga najviše prometnih, odnosno komunalnih i pomorskih redara.

 

Natječajima je predviđeno zapošljavanje šest komunalnih i pomorskih redara, od kojih jednog vježbenika; pet prometnih redara, uključujući jednog vježbenika; dva referenta za tijela mjesne samouprave (tajnici gradskih kotara i mjesnih obora) te jednog savjetnika i stručnog suradnika, također u Upravnom odjelu za komunalne djelatnosti, promet, more i mjesnu samoupravu Grada Dubrovnika.

 

Riječ je o daljnjem iskoraku u organizacijskom i kadrovskom osnaživanju odjela koji ima ključnu ulogu u održavanju komunalnog reda, regulaciji prometa, upravljanju javnim površinama te koordinaciji mjesne samouprave. Kontinuirano povećanje obujma poslova, osobito u razdobljima pojačanog opterećenja, zahtijeva dodatno jačanje operativnih i stručnih kapaciteta.

 

U proteklim godinama, uključujući uspješnu provedbu projekta Poštujmo Grad, Upravni odjel za komunalne djelatnosti, promet i mjesnu samoupravu ostvario je mjerljive i jasno vidljive rezultate u upravljanju javnim prostorom i prometnim sustavom. Intenziviranjem aktivnosti podignuta je razina komunalnog standarda, unaprijeđena regulacija prometa te osigurano brže i sustavnije postupanje po prijavama, što se izravno odražava na kvalitetu života, veće zadovoljstvo stanovnika i očuvanje pozitivne slike grada među posjetiteljima.

 

Upravo s tim ciljem ova gradska uprava još od 2017. godine sustavno ulaže u profesionalizaciju i jačanje gradskih službi, polazeći od jasnog stava da su stručni, motivirani i odgovorni kadrovi temelj učinkovitog i modernog upravljanja gradom.

 

Povećanjem broja službenika osigurava se dodatno unaprjeđenje učinkovitosti rada na terenu i u administrativnoj podršci, snažnija provedba gradskih odluka te daljnje podizanje razine usluga koje Grad Dubrovnik pruža svojim građanima.

 

Zainteresirani kandidati mogu dostaviti prijave najkasnije do 5. ožujka 2026., pri čemu su svi natječaji i detalji dostupni na mrežnim stranicama Grada Dubrovnika.